پرسشنامه گرایش های شغلی میلر (۲۰۲۱) شامل ۲۶ سوال با ۴ مولفه (تلاش برای پیشرفت، تعهد سازمانی، استقلال کاری، رضایت از جایگاه) است. سوالات ۴، ۸، ۱۴، ۱۹، ۲۲ به صورت معکوس نمره‌دهی می‌شوند.

مشخصات پرسشنامه گرایش های شغلی

تعداد سوالات	۲۶ گویه
سوالات معکوس	دارد (سوالات ۴، ۸، ۱۴، ۱۹، ۲۲)
شیوه نمره گذاری	دارد
تفسیر و تحلیل	دارد
تعریف مفهومی	دارد
زیرمقیاس یا مولفه	دارد (۴ مولفه دارد)
روایی	دارد
پایایی	دارد
منبع	دارد
فرمت فایل دانلود	word و pdf در دسترس است

توجه: پژوهشگر هنگام پاسخ‌گویی به گویه‌های پرسشنامه، سوالات ۴، ۸، ۱۴، ۱۹، ۲۲ را به صورت معکوس نمره‌دهی می‌کند. این بدان معناست که پس از جمع‌آوری پرسشنامه‌ها، او باید نمرات این گویه‌ها را مجدداً کدگذاری کند و به حالت اولیه برگرداند تا تحلیل نهایی را به درستی انجام دهد.

قیمت این محصول فقط ۱۰۲۰۰ تومان

تعریف مفهومی و عملیاتی پرسشنامه گرایش های شغلی

تعریف مفهومی

گرایش‌های شغلی به مجموعه نگرش‌ها، تمایلات و ترجیحات پایدار فرد اشاره دارد که نحوه تعامل او با محیط شغلی، انتخاب مسیر حرفه‌ای و میزان درگیری با وظایف شغلی را شکل می‌دهد و هویت حرفه‌ای وی را می‌سازد (میلر، ۲۰۲۱).

تعریف عملیاتی

گرایش‌های شغلی نمره‌ای است که فرد از پاسخگویی به ۲۶ گویه پرسشنامه گرایش‌های شغلی میلر کسب می‌کند. این نمره در ۴ مؤلفه زیر نیز قابل محاسبه است. مؤلفه‌ها و سوالات مربوط به هر مؤلفه به صورت زیر است:

مولفه تلاش برای پیشرفت (سوالات ۱، ۲، ۳، ۴، ۵، ۶)
مولفه تعهد سازمانی (سوالات ۷، ۸، ۹، ۱۰، ۱۱، ۱۲)
مولفه استقلال کاری (سوالات ۱۳، ۱۴، ۱۵، ۱۶، ۱۷، ۱۸)
مولفه رضایت از جایگاه (سوالات ۱۹، ۲۰، ۲۱، ۲۲، ۲۳، ۲۴، ۲۵، ۲۶)

روایی و پایایی پرسشنامه گرایش های شغلی

روایی:

بر اساس تعریف سرمد و همکاران (۱۳۹۰)، روایی بیانگر دقت و اعتبار یک ابزار اندازه‌گیری است؛ به عبارت دیگر، روایی به ما نشان می‌دهد که آن ابزار تا چه اندازه می‌تواند ویژگی مورد نظر را به درستی بسنجد. رضایی (۱۳۹۸) در تحقیق خود برای ارزیابی همین ویژگی در ابزار کارش، از روش روایی محتوا بهره گرفت. او شاخص روایی محتوایی پرسشنامهٔ خود را برابر با ۰.۸۲ محاسبه کرد و چنین نتیجه گرفت که این مقدار از مرز استاندارد ۰.۷ به طور قابل ملاحظه‌ای بالاتر رفته است. از دیدگاه او، چنین نمره‌ای به وضوح ثابت می‌کند که ابزار پژوهش از روایی محتوایی مطلوب و قابل قبولی برخوردار می‌باشد.

پایایی:

بر اساس دیدگاه سرمد و همکاران (۱۳۹۰)، پایایی نشان می‌دهد که نتایج حاصل از یک ابزار اندازه‌گیری در دفعات متوالی اجرا و در شرایط یکسان تا چه اندازه ثبات و یکنواختی خود را حفظ می‌کند. احمدی (۱۴۰۰) در تحقیق خود برای سنجش همین ویژگی در ابزارش، از ضریب آلفای کرونباخ استفاده کرد و مقدار این ضریب را برای پرسشنامهٔ خود برابر با ۰.۸۹ محاسبه نمود. او چنین نتیجه گرفت که این نمره از مرز استاندارد ۰.۷ به طور قابل ملاحظه‌ای بالاتر رفته است. از دیدگاه او، چنین مقداری به وضوح نشان می‌دهد که پرسشنامه از پایایی مطلوب و قابل قبولی برخوردار است و بنابراین پایایی آن کاملاً تأیید می‌شود.

تحلیل بر اساس میزان نمره پرسشنامه

سطح	دامنه نمرات	تفسیر
حد پایین نمره	۲۶ تا ۶۰	نمرات در این دامنه نشان‌دهنده …..
حد متوسط نمره	۶۱ تا ۹۵	نمرات در این دامنه بیانگر ……
حد بالا نمره	۹۶ تا ۱۳۰	نمرات در این دامنه حاکی از …….

توجه: فایل اصلی پرسشنامه صرفاً شامل تفسیر کامل و دقیق هر دامنه به همراه راهنمای بالینی و کاربردی آن می‌باشد.