پرسشنامه احساس تنهایی آشر ۱۹۸۴ توسط آشر، هایملو رنشاو (۱۹۸۴)، طراحی شده است و احساس کودک از تنهایی و نارضایتی اجتماعی وی را ارزیابی میکند. این مقیاس شامل ۲۴ سوال است و برای کودکان بین ۸ تا ۱۵ سال به کار می رود.
پرسشنامه احساس خوشبختی ذوجین لنتز ۲۰۰۹
پرسشنامه احساس خوشبختی ذوجین لنتز ۲۰۰۹ دارای ۱۲ سوال است و براساس اهتمام دکتر تئو لنتز، مدیر سابق انجمن پژوهشهای شخصیتی در سن لوییز میسوری تهیه شده است.
پرسشنامه هوشمندی کسب و کار دشامپس و نایاک ۱۹۹۵
پرسشنامه هوشمندی کسب و کار دشامپس و نایاک ۱۹۹۵ توسط دشامپس و نایاک (۱۹۹۵) طراحی و اعتباریابی شده است، این آزمون دارای ۲۱ سوال بسته پاسخ بر اساس طیف پنج گزینهای لیکرت است. Continue reading “پرسشنامه هوشمندی کسب و کار دشامپس و نایاک ۱۹۹۵”
پرسشنامه استاندارد امنیت شغلی نیسی ۱۳۷۹
پرسشنامه استاندارد امنیت شغلی نیسی (۱۳۷۹)، شامل ۳۰ سؤال ۵ گزینهای میباشد و برای اولین بار توسط نیسی (۱۳۷۹) ساخته شده و مورد استفاده قرار گرفته است. Continue reading “پرسشنامه استاندارد امنیت شغلی نیسی ۱۳۷۹”
پرسشنامه عملکرد نوآورانه پایدار روتر ۲۰۱۸
پرسشنامه عملکرد نوآورانه پایدار روتر ۲۰۱۸ توسط روتر و همکاران (۲۰۱۸) طراحی و اعتباریابی شده است. این آزمون دارای ۷ سوال بسته پاسخ بر اساس طیف پنج گزینهای لیکرت میباشد.
Continue reading “پرسشنامه عملکرد نوآورانه پایدار روتر ۲۰۱۸”
پرسشنامه طلاق عاطفی گاتمن ۱۹۹۷
پرسشنامه طلاق عاطفی گاتمن ۱۹۹۷ توسط گاتمن(۱۹۹۷) طراحی و اعتباریابی شده است. این آزمون دارای ۲۴ سوال بسته پاسخ به شیوهی بله یا خیر میباشد. این آزمون در پژوهش بیات مختاری(۱۳۹۲) اعتباریابی شده است. پرسشنامه طلاق عاطفی گاتمن ۱۹۹۷ استاندارد میباشد.
پرسشنامه شخصیت برند آکر ۱۹۹۷
پرسشنامه شخصیت برند آکر ۱۹۹۷ دارای ۲۹ سوال بسته پاسخ بر اساس طیف پنج گزینهای لیکرت میباشد، این آمون پنج بعد صداقت، هیجان، شایستگی، کمال و سرسختی را مورد سنجش قرار میدهد، این آزمون توسط خوش خلق (۱۳۹۴) اعتباریابی شده است.
پرسشنامه امنیت شغلی محمد حسین کمانی
پرسشنامه امنیت شغلی محمد حسین کمانی (۱۳۷۹) از ۳۰ سوال تشکیل شده است. این ابزار ۴ بعد یا زیر مقیاس را مورد بررسی قرار می دهد.
پرسشنامه سلامت روانی گلدبرگ وهیلر ۱۹۷۹
پرسشنامه سلامت روانی گلدبرگ وهیلر (۱۹۷۹) از ۲۸ سوال تشکیل شده است. این ابزار ۴ بعد یا زیر مقیاس را مورد بررسی قرار میدهد.
پرسشنامه تاب آوری کانر و دیویدسون ۲۰۰۳
پرسشنامه تاب آوری کانر و دیویدسون (۲۰۰۳) شامل ۲۵ سؤال است. توسط کانر و دیویدسون (۲۰۰۳) جهت اندازه گیری قدرت مقابله با فشار و تهدید، تهیه شده است.